RU
Корзина 

Антимонопольная политика ООО «Горенье БТ»

 

1. Общие положения. Цели и задачи.

1.1. Настоящая Антимонопольная политика ООО «Горенье БТ» (далее – Общество) является приложением к Политике защиты конкуренции и руководству по соблюдению Антимонопольного законодательства группы компаний Горенье Групп (далее – Политика защиты конкуренции компаний Горенье Групп).

1.2. Настоящая Антимонопольная политика Общества дополняет Политику защиты конкуренции компаний Горенье Групп в части национального законодательства РФ.

1.3. Основополагающим нормативным правовым актом в сфере Антимонопольного законодательства является Федеральный закон от 26 июля 2006 г. №135-ФЗ «О защите конкуренции». Антимонопольное законодательство Российской Федерации также основывается на Конституции Российской Федерации, Гражданском кодексе Российской Федерации и иных федеральных законах, постановлениях Правительства Российской Федерации, нормативно-правовых актах Федеральной Антимонопольной службы, регулирующих отношения, связанные с защитой конкуренции, с предупреждением и пресечением монополистической деятельности и недобросовестной конкуренции, включая международные соглашения РФ.

1.4. Антимонопольная политика отражает приверженность Общества и ее руководства высоким этическим стандартам и принципам открытого, прозрачного и честного ведения бизнеса, принципам законности и социальной ответственности Общества, а также поддержание деловой репутации Общества на максимально высоком уровне.

1.5. Антимонопольная политика Общества представляет собой комплекс взаимосвязанных принципов, процедур, мер и мероприятий, направленных на профилактику, предупреждение, пресечение монополистической деятельности и недобросовестной конкуренции в целях свободного перемещения товаров и свободы экономической деятельности в РФ.

 

2. Термины и определения.

2.1. В целях соблюдения Антимонопольного законодательства Российской Федерации и других внутренних, нормативных, распорядительных документов Общества и группы компаний Горенье Групп, используются и учитываются следующие основные понятия и определения:

Товар - объект гражданских прав (в том числе работа, услуга, включая финансовую услугу), предназначенный для продажи, обмена или иного введения в оборот.

Товарный рынок - сфера обращения товара (в том числе товара иностранного производства), который не может быть заменен другим товаром, или взаимозаменяемых товаров, в границах которой (в том числе географических) исходя из экономической, технической или иной возможности либо целесообразности приобретатель может приобрести товар, и такая возможность либо целесообразность отсутствует за ее пределами.

Хозяйствующий субъект - коммерческая организация, некоммерческая организация, осуществляющая деятельность, приносящую ей доход, индивидуальный предприниматель, иное физическое лицо, не зарегистрированное в качестве индивидуального предпринимателя, но осуществляющее профессиональную деятельность, приносящую доход, в соответствии с федеральными законами на основании государственной регистрации и (или) лицензии, а также в силу членства в саморегулируемой организации.

Конкуренция - соперничество хозяйствующих субъектов, при котором самостоятельными действиями каждого из них исключается или ограничивается возможность каждого из них в одностороннем порядке воздействовать на общие условия обращения товаров на соответствующем товарном рынке.

Дискриминационные условия - условия доступа на товарный рынок, условия производства, обмена, потребления, приобретения, продажи, иной передачи товара, при которых хозяйствующий субъект или несколько хозяйствующих субъектов поставлены в неравное положение по сравнению с другим хозяйствующим субъектом или другими хозяйствующими субъектами.

Недобросовестная конкуренция - любые действия хозяйствующих субъектов (группы лиц), которые направлены на получение преимуществ при осуществлении предпринимательской деятельности, противоречат законодательству Российской Федерации, обычаям делового оборота, требованиям добропорядочности, разумности и справедливости и причинили или могут причинить убытки другим хозяйствующим субъектам - конкурентам либо нанесли или могут нанести вред их деловой репутации.

Монополистическая деятельность - злоупотребление хозяйствующим субъектом, группой лиц своим доминирующим положением, соглашения или согласованные действия, запрещенные антимонопольным законодательством, а также иные действия (бездействие), признанные в соответствии с федеральными законами монополистической деятельностью.

Систематическое осуществление монополистической деятельности - осуществление хозяйствующим субъектом монополистической деятельности, выявленное в установленном Федеральным законом порядке более двух раз в течение трех лет.

Антимонопольный орган - федеральный антимонопольный орган и его территориальные органы.

"Вертикальное" соглашение - соглашение между хозяйствующими субъектами, один из которых приобретает товар, а другой предоставляет (продает) товар;

Потребитель- юридическое лицо или физическое лицо, приобретающие товар.

Конкурент– лицо, осуществляющее продажу либо покупку товаров, работ и услуг на том же товарном рынке, что и Общество.

Комплаенс– соответствие деятельности ООО «Горенье БТ» и его обособленных подразделений требованиям, указанным в Политике защиты конкуренции компаний Горенье Групп, настоящей Антимонопольной политике и Антимонопольному законодательству РФ.

Антимонопольная комплаенс-система Общества – система мероприятий и процедур, разработанных и применяемых Обществом для целей обеспечения соблюдения применимого национального Антимонопольного законодательства и международных соглашений РФ.

 

3. Принципы Антимонопольной комплаенс-системы.

3.1. Нетерпимость к недобросовестной конкуренции в любых проявлениях:

  • Запрет соглашений или согласованных действий между организациями с целью ограничения конкуренции;
  • Запрет злоупотребления лидирующим положением на соответствующем рынке;
  • Запрет фиксации цен, разделения рынков или покупателей.

3.2. Безусловность соблюдения:
Требования применимого Антимонопольного законодательства и внутренних, нормативных, распорядительных документов Общества и группы компаний Горенье Групп должны безусловно и неукоснительно соблюдаться всеми работниками Общества, вне зависимости от занимаемой ими должности, срока работы, статуса и иных взаимоотношений с Обществом.

3.3. Неотвратимость наказания:
Общество прикладывает все возможные разумные и законные усилия для быстрого и неотвратимого привлечения к ответственности за действия и иные нарушения требований российского, международного законодательства и внутренних, нормативных, распорядительных документов Общества и группы компаний Горенье Групп в области комплаенс, вне зависимости от размера и формы таких нарушений.

 

4. Основополагающие принципы, процедуры, меры и мероприятия.

4.1. Взаимоотношения с работниками:

1) Общество ожидает, что все ее работники разделяют принципы Общества, приведенные в настоящей политике, документах Общества, в том числе в Политике защиты конкуренции компаний Горенье Групп, и, безусловно, соблюдают все требования действующего законодательства Российской Федерации и внутренних, нормативных, распорядительных документов Общества и группы компаний Горенье Групп. 2) Работники отвечают за знание требований действующего Антимонопольного законодательства и понимание серьезности последствий, к которым может привести их несоблюдение, а также за свою готовность идентифицировать и рассматривать в свете Антимонопольного законодательства ситуации, в которых могут возникнуть антимонопольные риски. 3) Работники стремятся в полной мере соблюдать принципы и правила, установленные настоящей политикой и Политикой защиты конкуренции компаний Горенье Групп, отдавая себе отчет в том, что правила, содержащиеся в настоящей политике, не имеют исчерпывающего характера. 4) Общество гарантирует, что никакие меры наказания не будут применены к работникам, отказавшимся совершить действие, которое в соответствии с законодательством РФ, может быть расценено как недобросовестная конкуренция, даже если в результате такого отказа Общество не получило дополнительные материальные или нематериальные выгоды и/или понесло убытки, избежать которые было возможно исключительно с нарушением требований законодательства РФ или настоящей политики. 5) Общество считает недопустимыми и стремится своевременно выявлять и пресекать незаконные ответные меры внутри Общества к работникам, добросовестно сообщившим о предполагаемом факте недобросовестной конкуренции, совершенном другим работником или в отношении работника Общества.

4.2. Взаимоотношения с партнерами/контрагентами/конкурентами:

1) Общество отдает предпочтение сотрудничеству с деловыми партнерами и контрагентами, придерживающимися тех же ценностей, что и ООО «Горенье БТ»;

2) Для воплощения данного заявления, Общество проявляет должную осмотрительность при выборе партнеров/контрагентов, а также информирует о требованиях настоящей политики и Политики защиты конкуренции компаний Горенье Групп;

3) Принципы свободной конкуренции это независимость действий конкурентов при осуществлении коммерческой деятельности. Во избежание антимонопольных рисков Общества, любые коммерческие решения принимаются работниками и руководством в соответствии с этим принципом исключительно самостоятельно и независимо от конкурентов.

4.3. Сотрудничество с Антимонопольным органом:

1) Общество стремится оказывать всю необходимую поддержку антимонопольному органу при получении запросов и проведении проверок.

4.4. Взаимоотношения с государственными органами:

1) В рамках своей предпринимательской деятельности Общество может взаимодействовать с государственными органами через получение запросов и направление ответов на них, взаимодействие в рамках публичных конференций и совещаний, заключение соглашений о сотрудничестве и/или государственных или муниципальных контрактов. В связи с этим такое взаимодействие должно осуществляться строго в соответствии с требованиями Антимонопольного законодательства, а также иными действующими законодательными актами и внутренними требованиями Общества и группы компаний Горенье Групп.

4.5. Оценка рисков комплаенс-системы:

1) Общество проводит регулярную оценку рисков комплаенс-системы с целью своевременного отслеживания бизнес-процессов, потенциально подверженных недобросовестной конкуренции.

2) Общество признает необходимость управления риском вовлечения в монополистическую деятельность вне зависимости от размера потенциальных нарушений.

3) В целях минимизации антимонопольных рисков каждый работник отвечает за понимание и соблюдение требований Антимонопольного законодательства.

 

5. Заключительные положения

5.1. Сообщения:
Общество предоставляет возможность работникам и иным третьим лицам конфиденциально и по желанию анонимно сообщать о возможной монополистической деятельности, посредством единой «горячей линии» на электронный адрес: hotline@gorenje.ru или по адресу местонахождения Общества: 119180, Москва, Якиманская набережная, д. 4, стр. 1, с пометкой коммерческому директору (и/или в юридический отдел).

5.2. Область действия:
Антимонопольная политика действует бессрочно после утверждения и до ее замены новой версией.

5.3. Внесение изменений:
При выявлении недостаточно эффективных положений настоящей политики или связанных с ней антимонопольных мероприятий Общества, либо при изменении требований применимого законодательства РФ, руководство Общества и группы компаний Горенье Групп, организуют выработку и реализацию плана действий по пересмотру и изменению настоящей политики и/или антимонопольных мероприятий.

5.4. Правовые аспекты:

  • Если в результате изменения действующего законодательства РФ отдельные статьи настоящей политики вступят с ним в противоречие, они утрачивают силу. Преимущественную силу имеют положения действующего законодательства РФ;
  • Генеральный директор и работники всех подразделений ООО «Горенье БТ» несут ответственность за соблюдение принципов и требований национального Антимонопольного законодательства Российской Федерации, настоящей Антимонопольной политики, Политики защиты конкуренции и руководства по соблюдению Антимонопольного законодательства группы компаний Горенье Групп и международных соглашений РФ.